Detailer automotriz

Acerca del puesto

Detailer automotriz en Starling Chevrolet, en Stuart, Florida. Limpia y reacondiciona automóviles nuevos y usados. Se ajusta a las especificaciones y los tiempos permitidos del concesionario o del fabricante.

Responsabilidades

• Lava el exterior del vehículo, limpia las ventanas interiores y exteriores y limpia los marcos de las puertas.
• Aplica cera a la carrocería y limpia o pule la superficie.
• Aspira el interior de los vehículos para eliminar la suciedad y los residuos sueltos.
• Limpia tapicerías, alfombras y otras superficies utilizando los productos, aplicadores y equipos de limpieza adecuados.
• Limpia el motor y el compartimento del motor con equipos de limpieza a vapor y diversos productos de limpieza.
• Aplica limpiadores especiales para eliminar materiales extraños que no se quitan con los procedimientos de limpieza habituales, utilizando su experiencia y criterio, y siguiendo las recomendaciones del fabricante del producto.
• Inspecciona los vehículos para detectar defectos visibles, como abolladuras, rayones, tapicería rasgada y funcionamiento mecánico deficiente.
• Restaura la apariencia del área del motor, las alfombras, la tapicería y las superficies pintadas. Utiliza pintura de retoque, tintes y otros materiales adecuados.
• Usa protección adecuada para los ojos, las manos y el cuerpo cuando utiliza productos que requieren protección.
• Llena el vehículo de combustible.
• Aplica acondicionador a los neumáticos y a los pasos de rueda.
• Reemplaza las piezas pequeñas que falten o estén defectuosas.
• Mantiene siempre los vehículos de exhibición y de inventario limpios y en condiciones presentables.
• Se asegura de que las calcomanías correspondientes estén colocadas en la ventana del vehículo.
• Retira todas las calcomanías de las ventanas de los vehículos vendidos.
• Mantiene el área de trabajo ordenada y limpia.
• Maneja todas las herramientas y equipos de manera segura.
• Informa inmediatamente a la gerencia sobre cualquier problema de seguridad.
• Otras tareas según se asignen.

Requisitos

Para desempeñar este trabajo satisfactoriamente, la persona debe poder realizar de manera satisfactoria cada función esencial. Los requisitos que se enumeran a continuación representan los conocimientos, las habilidades o las aptitudes necesarios. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades desempeñen las funciones esenciales.

Educación o experiencia

• No se requiere experiencia ni capacitación previa.
• Menos que educación secundaria; o hasta un mes de experiencia o capacitación relacionada; o una combinación equivalente de educación y experiencia.
• Diploma de educación secundaria o título de educación general (GED); o de uno a tres meses de experiencia o capacitación relacionada; o una combinación equivalente de educación y experiencia.
• Certificado de un año de una universidad o escuela técnica; o de tres a seis meses de experiencia o capacitación relacionada; o una combinación equivalente de educación y experiencia.

Certificados, licencias y registros

• Licencia de conducir válida

Exigencias físicas Las exigencias físicas aquí descritas representan las que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades desempeñen las funciones esenciales.

Entorno de trabajo Las características del entorno laboral aquí descritas representan las que encuentra un empleado al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades desempeñen las funciones esenciales.