Líder de equipo de contención de calidad automotriz

Acerca del puesto

Buscamos un supervisor/líder de equipo confiable, experimentado y profesional para supervisar las operaciones de inspección de calidad, clasificación, contención y retrabajo en instalaciones de fabricación automotriz de toda el área metropolitana de Detroit.

La persona ideal tendrá experiencia previa en inspección de calidad automotriz, sólidas habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos en un entorno de fabricación dinámico.

Este puesto requiere viajar entre varias ubicaciones de clientes, incluidas Warren, Detroit, Sterling Heights, Troy, Auburn Hills y St. Clair Shores. Los candidatos deben contar con transporte confiable y tener flexibilidad para trabajar en diferentes turnos cuando sea necesario.

Durante más de veinte años, Allegiance Staffing ha colocado con éxito a más de 15,000 trabajadores calificados en empleos de tiempo completo y temporales que les encantan.

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Responsabilidades

• Supervisar y liderar equipos de inspectores de calidad que realizan actividades de clasificación, inspección, contención y retrabajo.
• Supervisar las operaciones diarias para garantizar que se cumplan los estándares de calidad de los clientes y los requisitos de producción.
• Coordinar el inicio de los trabajos, incluida la preparación de las estaciones de trabajo, los materiales de inspección, la documentación y la asignación del personal.
• Capacitar a los empleados en procedimientos de inspección, instrucciones de trabajo y estándares de calidad.
• Supervisar el desempeño, la productividad, la asistencia y el cumplimiento de las políticas de la empresa por parte de los empleados.
• Garantizar que todas las actividades de inspección se completen de manera precisa y eficiente.
• Revisar y completar los informes diarios de producción, la documentación de inspección y las hojas de horas de los empleados.
• Mantener la comunicación con la gerencia sobre las necesidades de personal, los problemas de calidad y las actualizaciones operativas.
• Asegurarse de que los empleados sigan los procedimientos de seguridad en el lugar de trabajo y mantengan áreas de trabajo limpias y ordenadas.
• Informar a la gerencia sobre incidentes de seguridad, inquietudes de los empleados e infracciones de las políticas.
• Coordinar los cambios de turno y comunicar información importante a los líderes de equipo entrantes.
• Viajar entre las instalaciones de los clientes para apoyar las operaciones de inspección y liderar los equipos asignados.

Requisitos

• Se requiere experiencia previa en inspección de calidad, clasificación, contención o retrabajo en la industria automotriz.
• Se requiere experiencia previa en supervisión o liderazgo de equipos; se prefieren 3 años.
• Se prefiere ampliamente la experiencia en un entorno de fabricación automotriz.
• Sólidas habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas.
• Capacidad para capacitar, motivar y gestionar empleados.
• Excelentes habilidades de comunicación y actitud profesional.
• Se prefieren conocimientos básicos de informática, incluido Microsoft Office.
• Capacidad para completar informes, hojas de horas y documentación de inspección con precisión.
• Se requiere diploma de escuela secundaria o GED; se prefiere educación adicional.
• Transporte confiable y capacidad para viajar entre las ubicaciones de los clientes en el área de Detroit.
• Buen historial de asistencia y ética laboral confiable.
• Turno principal: 2:30 PM – 1:00 AM, de lunes a viernes.
• Debe estar disponible para trabajar horas extra y los fines de semana según las necesidades del cliente.
• Debe tener flexibilidad para cubrir el primer, segundo o tercer turno cuando sea necesario.
• Debe estar dispuesto a viajar entre varias instalaciones de fabricación automotriz.
• Capacidad para permanecer de pie y caminar durante períodos prolongados.
• Capacidad para levantar hasta 35 lbs.
• Comodidad para trabajar en un entorno industrial de fabricación.
• Capacidad para seguir los procedimientos de seguridad y realizar tareas prácticas de inspección cuando sea necesario.
• Buscamos un líder confiable y práctico que tome la iniciativa, se comunique eficazmente y lidere con el ejemplo. La persona seleccionada será organizada, flexible y profesional, y se sentirá cómoda gestionando varios centros de trabajo mientras mantiene altos estándares de calidad y seguridad.