Técnico de fabricación – Transferencia de habilidades automotrices y HVAC

Acerca del puesto

Adecco está contratando de inmediato técnicos de fabricación para un líder mundial en la fabricación de equipos para semiconductores y pantallas, ubicado en el este de Austin, TX. Los técnicos de fabricación realizan tareas esenciales que respaldan operaciones de producción avanzadas, con un salario inicial de $20.00–$25.00 por hora, además de oportunidades de horas extra disponibles. En este puesto, realizarás ensamblaje electromecánico de alto nivel; trabajarás a partir de procedimientos de prueba, esquemas, diagramas, descripciones escritas y/o verbales y planos para realizar tareas de ensamblaje y algunas pruebas; y determinarás los métodos o las acciones que debes tomar para corregir fallas. Se anima a los técnicos automotrices y de HVAC a postularse, ya que sus habilidades son muy transferibles.

Responsabilidades

• Realizar ensamblaje electromecánico de alto nivel.
• Trabajar a partir de procedimientos de prueba, esquemas, diagramas, descripciones escritas y/o verbales y planos para realizar tareas de ensamblaje y algunas pruebas.
• Determinar los métodos o las acciones que se deben tomar para corregir fallas.

Requisitos

• Diploma de escuela secundaria o equivalente GED.
• Más de 2 años de experiencia en ensamblaje electromecánico o como técnico, o un título técnico de asociado (AS) en un campo relacionado.
• Sólidas habilidades para resolver problemas, comunicarse y trabajar en equipo.
• Hay varios turnos disponibles: elige entre días de semana, fines de semana y turnos rotativos; Adecco te ayudará a encontrar un horario que se adapte a tu vida.
• Se anima a postularse a personas vinculadas con las fuerzas armadas.

Beneficios

• Salario para nivel inicial a intermedio desde $20.00–$25.00 por hora, más diferencial por turno.
• Pago semanal.
• Beneficios competitivos con opciones como seguro médico, dental y de la vista, y plan 401(k).
• Programas de reconocimiento del desempeño.
• Cafetería en las instalaciones con opciones de comida convenientes.
• Camiones de comida rotativos que ofrecen variedad y flexibilidad.
• Instalaciones recreativas al aire libre, incluidas canchas de voleibol y baloncesto, además de senderos para caminar durante los descansos y tomar aire fresco.
• Detalles del pago: de $20.00 a $25.00 por hora.
• Los beneficios disponibles para los asociados incluyen seguro médico, dental, de la vista, de vida, por incapacidad a corto plazo, beneficios voluntarios adicionales, programa EAP, beneficios de transporte y un plan 401K. Estos beneficios ofrecen a los empleados la flexibilidad de elegir el tipo de cobertura que satisfaga sus necesidades individuales.
• Los asociados podrían tener derecho a licencia remunerada, incluida la licencia por enfermedad remunerada o cualquier otro tipo de licencia remunerada exigido por las leyes federales, estatales o locales, así como pago por días festivos cuando corresponda.
• Para leer la Declaración de información de privacidad para candidatos, que explica cómo Adecco usará tu información, dirígete a.
• La empresa considerará a los solicitantes calificados con antecedentes de arrestos y condenas de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales y/o los requisitos de autorización de seguridad, incluidos, según corresponda:
  • La Ley de Oportunidad Justa de California
  • La Ordenanza de Oportunidad Justa de la ciudad de Los Ángeles
  • La Ordenanza de Oportunidad Justa para Empleadores del condado de Los Ángeles
  • La Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco
• Solo candidatos de Massachusetts: En Massachusetts es ilegal exigir o administrar una prueba de detector de mentiras como condición para el empleo o la continuidad del empleo. Todo empleador que infrinja esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil.