Architecte solutions III, automobile et fabrication
Possibilité de salaire
207 800 usd
Localisation
Lieu de travail
Description de l'offre
Date limite de candidature : Nov 1, 2026
Êtes-vous prêt à diriger des transformations techniques complexes à grande échelle pour l’un de nos clients les plus stratégiques ? Nous recherchons un architecte solutions III qui excelle à la croisée de l’expertise technique et du leadership interfonctionnel. Dans ce rôle, vous collaborerez directement avec les architectes des clients et les équipes produit AWS pour concevoir des solutions couvrant l’IA générative, la migration et la modernisation vers le cloud, ainsi que l’analyse de données. Vous relèverez des défis complexes qui exigent non seulement une expertise technique, mais aussi la capacité d’obtenir des résultats en déléguant, de coordonner plusieurs équipes et de garder votre sang-froid lors d’escalades critiques du soutien technique.
Ce poste nécessite une combinaison particulière d’assurance technique et d’intelligence émotionnelle. Vous devrez approfondir des domaines tels que l’IA générative, la sécurité réseau et l’analyse de données, tout en remettant efficacement les idées en question et en établissant un consensus parmi divers groupes de parties prenantes. Votre leadership sera évalué non pas selon la quantité de responsabilités que vous assumez personnellement, mais selon votre capacité à amplifier l’impact grâce aux autres, en créant un réseau d’experts en la matière qui pourra répondre aux besoins changeants de notre client.
Responsabilités
- Diriger la conception d’architectures de bout en bout pour des systèmes complexes et interconnectés couvrant l’IA générative, la migration et la modernisation, l’analyse de données et la sécurité réseau, en travaillant directement avec les architectes des clients et les chefs de produit AWS pour fournir des solutions répondant aux besoins immédiats et aux objectifs commerciaux à long terme
- Favoriser la collaboration interfonctionnelle entre plusieurs équipes AWS et organisations clientes, établir un consensus malgré des points de vue discordants et harmoniser les stratégies techniques afin d’assurer la réalisation de grandes initiatives
- Déléguer efficacement aux équipes élargies d’architectes solutions et aux experts en la matière, développer les capacités et la prise en charge des responsabilités dans l’organisation tout en conservant la responsabilité ultime des résultats techniques et de la satisfaction des clients
- Assurer le leadership technique dans les situations critiques, notamment les escalades du soutien en production et les événements de site en direct, en appliquant un jugement technique approfondi pour déterminer les causes fondamentales, coordonner les efforts de résolution et préserver la confiance des clients sous pression
- Élaborer du contenu technique réutilisable, notamment des architectures de référence, des exemples de code et de la documentation sur les meilleures pratiques, qui accélère l’adoption des solutions et constitue une référence éclairée pour les équipes internes et les parties prenantes clientes
Le poste
Une journée type
Vous commencerez votre journée en examinant les escalades techniques et en coordonnant les efforts de plusieurs équipes de services AWS pour trouver une solution. En milieu de matinée, vous participerez à des séances d’examen d’architecture où vous travaillerez directement avec les architectes des clients pour remettre en question les hypothèses et peaufiner les conceptions de leur plus récente initiative d’IA générative. L’après-midi pourrait comprendre l’animation d’une séance de planification interéquipes pour un projet de migration à venir, le mentorat d’architectes solutions sur la gestion des relations avec les clients, ou la rédaction de documentation technique qui deviendra une ressource réutilisable pour de futures missions. Tout au long de la semaine, vous équilibrerez le travail technique approfondi et les discussions stratégiques, en veillant à ce que les besoins immédiats des clients concordent avec leurs objectifs de transformation à long terme.
À propos de l’équipe
Joignez-vous au district MACTech de l’organisation Automobile et fabrication, où nous collaborons avec des clients qui transforment le commerce automobile, les technologies autonomes et l’industrie manufacturière. Notre équipe est à l’avant-garde de l’innovation et aide les clients à tirer parti d’AWS pour repenser tout, de la connectivité des véhicules à l’automatisation des usines. Nous bâtissons une culture inclusive où l’excellence technique s’allie à la résolution collaborative de problèmes.
Au sein de notre équipe, vous travaillerez avec des architectes solutions, des gestionnaires de comptes techniques, des équipes des ventes et des équipes de services AWS qui se consacrent à la réussite des clients. Notre mission est d’être des conseillers de confiance qui ne se contentent pas de résoudre les problèmes d’aujourd’hui, mais qui contribuent à façonner les stratégies technologiques de nos clients.
Exigences
Qualifications de base
- 8+ années d’expérience dans des domaines technologiques spécifiques (p. ex., développement logiciel, informatique en nuage, ingénierie des systèmes, infrastructure, sécurité, réseautage, données et analyse)
- 3+ années d’expérience en conception, mise en œuvre ou consultation dans le domaine des applications et des infrastructures
- 10+ années d’expérience en développement informatique ou en mise en œuvre/conseil dans les secteurs des logiciels ou d’Internet
Qualification privilégiée
- 5+ années d’expérience en architecture d’infrastructure, architecture de bases de données et réseautage
- Connaissance des systèmes SAP (comme SAP Business Suite, S/4HANA, SAP Business Warehouse, SAP HANA, SAP Business Objects, etc.), de leur architecture et de leurs besoins en infrastructure
- Expérience auprès de communautés d’utilisateurs finaux ou de développeurs
- Expérience dans la gestion des relations avec des clients et partenaires SAP
- Expérience avec SAP S/4HANA, SAP Cloud Platform, SAP Cloud ERP et Cloud ERP Private
- Expérience des concepts de conception SAP clean core, y compris la conception et le développement au moyen de technologies non SAP dans des domaines tels que l’IA générative/agentique et les données et l’analyse
Notre culture inclusive permet aux membres du personnel d’Amazon d’obtenir les meilleurs résultats pour nos clients. Si vous avez un handicap et avez besoin d’un aménagement ou d’un ajustement du lieu de travail pendant le processus de candidature et d’embauche, notamment pour les entrevues ou l’intégration, veuillez consulter pour obtenir plus d’information. Si le pays ou la région où vous présentez votre candidature ne figure pas dans la liste, veuillez communiquer avec votre partenaire de recrutement.
Avantages
La fourchette de salaire de base pour ce poste est indiquée ci-dessous. Votre rémunération Amazon comprendra des primes à la signature et des unités d’actions restreintes (RSU). La rémunération finale sera déterminée en fonction de facteurs tels que l’expérience, les qualifications et le lieu de travail. Amazon offre également des avantages sociaux complets, notamment une assurance maladie (médicale, dentaire, optique, médicaments sur ordonnance, assurance vie de base et assurance décès et mutilation accidentels [AD&D], avec la possibilité de souscrire des régimes d’assurance vie complémentaire, programme d’aide aux employés [EAP], soutien en santé mentale, ligne de conseils médicaux, comptes de dépenses flexibles, couverture du remboursement des frais d’adoption et de gestation pour autrui), une contribution de contrepartie au régime 401(k), des congés payés et un congé parental. Pour en savoir plus sur nos avantages, consultez .
États-Unis, CO, Denver - 153,600.00 - 207,800.00 USD annuellement États-Unis, FL, Tampa - 153,600.00 - 207,800.00 USD annuellement États-Unis, GA, Atlanta - 153,600.00 - 207,800.00 USD annuellement États-Unis, NJ, Jersey City - 169,000.00 - 228,600.00 USD annuellement
AmazonWebServices
Conçoit des solutions AWS complexes couvrant l’IA générative, la migration et la modernisation infonuagiques, l’analyse de données et la sécurité réseau.
Les offres d'emploi sont ouvertes à tous, sans discrimination et dans le respect de l'égalité des sexes.
Sur l'ensemble du site web, il est possible que des termes spécifiques à un genre soient utilisés afin de faciliter la fluidité du texte.
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