Associé de vente automobile - MINI de Las Vegas

Opportunité d'emploi

Possibilité de salaire

7 000 $US

Statut de l'emploi

Permanent

Localisation

AutoNation Mobile Service
Las Vegas, NV, États-Unis

Lieu de travail

Sur place

Description de l'offre

Rejoignez AutoNation en tant qu'Associé de vente en commerce électronique

Aidez les clients à trouver leur véhicule idéal dans un environnement de vente sans négociation et de soutien. Augmentez les ventes en interagissant avec les clients en ligne, par téléphone et en personne, en fournissant un service exceptionnel et un suivi. Profitez d'une culture de confiance et de travail d'équipe avec des opportunités d'évolution de carrière et une rémunération compétitive sous forme de commissions moyennes de 5 000 à 7 000 $ par mois.

Pourquoi travailler ici ?

  • Avantages compétitifs incluant une mise en place du 401k et des plans d'assurance
  • Parcours professionnels vers la finance et la gestion
  • Réductions pour les employés sur les véhicules, pièces et services
  • Engagement envers la diversité, l'inclusion et l'impact social à travers les initiatives de recherche sur le cancer DRVPNK

Apportez vos compétences en communication, votre expérience en vente et votre passion pour la technologie à un détaillant automobile de premier plan axé sur la satisfaction client et l'impact communautaire.

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AutoNation Mobile Service

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🚗 Vous cherchez un rôle de vente gratifiant dans un environnement automobile dynamique ? Rejoignez AutoNation en tant qu'Associé de vente en commerce électronique où vous dialoguerez directement avec les clients, bénéficierez d'une rémunération à base de commissions compétitives (5 000 à 7 000 $/mois) et aurez accès à d'excellents avantages ainsi qu'à des opportunités d'évolution de carrière ! Travaillez avec une marque engagée dans l'innovation, le travail en équipe et la réalisation d'un impact positif par le biais de causes caritatives. 🌟

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Les offres d'emploi sont ouvertes à tous, sans discrimination et dans le respect de l'égalité des sexes.

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