Conseiller ou conseillère en vente et location automobile

Le poste

The Premier Collection estime que ses employés sont ses atouts les plus importants. The Premier Collection a été fondée sur 4 principes d'affaires : l'intégrité, des prix justes et concurrentiels, l'excellence du service et le respect de la personne. Nous travaillons en équipe et mettons au mieux à profit nos talents et compétences individuels pour atteindre un objectif commun. Nos coéquipiers sont habilités et formés pour devenir des leaders au sein de notre organisation. L'industrie automobile progresse rapidement. Chaque jour, The Premier Collection prend l'initiative de trouver des moyens de réussir grâce à des processus plus simples, meilleurs, plus rapides et plus efficaces. Nous travaillons chaque jour à investir dans l'amélioration de nos coéquipiers et à développer des ressources offrant des possibilités de croissance et de développement personnels. Nous visons l'excellence dans tout ce que nous faisons.

Avantages

• Équilibre travail-vie personnelle - semaine de travail de 5 jours et 2 semaines de vacances
• Rémunération horaire concurrentielle selon l'expérience
• Formation continue et développement de carrière
• Séminaires professionnels
• Rabais aux employés sur toutes les voitures neuves et d'occasion, les pièces de service, les accessoires et l'équipement
• Nous croyons à 100 % à la promotion interne
• Dîner gratuit le samedi
• Horaires flexibles
• Assurance maladie avec une contribution de l'employeur de 50 %
• Possibilités d'avancement
• Atmosphère familiale
• Entreprise familiale de 3e génération
• Installations entièrement nouvelles et à la fine pointe de la technologie
• Régime 401(K)
• Nous soutenons Alex's Lemonade, Maria Fareri Children's Hospital, d'innombrables églises et synagogues, des écoles locales, des refuges pour animaux, des logements communautaires pour femmes, des refuges, des banques alimentaires et Feeding Westchester.

Responsabilités

• Accueillir et guider les clients qui arrivent sur le terrain afin de les faire entrer dans le processus de vente.
• Converser avec les clients pour bien comprendre leurs besoins et gérer leurs attentes.
• Aider les clients à trouver le véhicule qui répond à leurs souhaits et besoins.
• Développer continuellement ses connaissances des produits et des ventes pour devenir un expert des véhicules. Connaître les produits offerts, les ensembles d'options et les technologies les plus récentes dans leurs moindres détails.
• Personnaliser la remise du véhicule tout en veillant à ce que le client comprenne ses fonctions opérationnelles.
• Faire quotidiennement le suivi de toutes les pistes de vente provenant de diverses sources à l'aide du système de gestion de la relation client (CRM) du concessionnaire.
• Établir et entretenir des relations enrichissantes et durables avec les clients.
• Maintenir une connaissance approfondie de toutes les marques et de tous les modèles de véhicules neufs.
• Apporter chaque jour au travail son « A game » et une attitude positive.

Exigences

• Capacité à maintenir une personnalité travaillante et énergique tout au long de la journée de travail
• Attitude positive et volontaire, avec le désir de s'améliorer
• Excellentes compétences en communication orale et écrite
• Capacité à s'épanouir dans un environnement de travail collaboratif
• Écoute et communication efficaces
• Souci du détail dans le suivi et les compétences de conclusion des ventes
• Permis de conduire valide