Gestionnaire de programme (automobile)

Le poste

Gestionnaire de programme (automobile) — Danbury, Connecticut.

Amphenol RF est le plus grand fabricant mondial de produits d’interconnexion coaxiale pour les applications de radiofréquence, de micro-ondes et de transmission de données, et un chef de file reconnu dans le développement des technologies de nouvelle génération. Son équipe mondiale d’ingénieurs expérimentés élabore des solutions novatrices à l’aide des technologies de fabrication les plus avancées disponibles et se spécialise dans la création de solutions personnalisées répondant aux exigences de conception propres aux clients. Grâce à une croissance constante d’année en année, à une technologie novatrice et à une équipe qui favorise la réussite, Amphenol RF est toujours à la recherche de talents de premier plan et très performants. L’entreprise a son siège social à Danbury, au Connecticut, et est une division d’Amphenol Corporation (symbole boursier NYSE : APH), un chef de file du secteur depuis plus de cinquante ans.

Le ou la gestionnaire de programme dirige et coordonne des équipes interfonctionnelles afin d’exécuter les livrables des programmes et de respecter les jalons des clients dans le cadre d’un processus de phases de validation automobile. Le poste consiste à diriger des équipes interfonctionnelles afin d’atteindre tous les indicateurs internes de qualité et financiers, à fournir des devis en temps opportun, à veiller à ce que les besoins en capacité soient satisfaits et à soutenir les initiatives d’amélioration continue et de réduction des coûts pour atteindre les objectifs financiers.

Responsabilités

• Obtenir l’attribution de nouveaux projets en travaillant avec les équipes interfonctionnelles (CFT).
• Examiner le dossier RFQ avec les équipes Ventes/Ingénierie/Qualité/Production afin de définir des spécifications réalisables pour le devis.
• Recueillir les renseignements sur les coûts auprès du PM de l’usine, préparer le dossier de soumission et l’analyse financière pour approbation par la direction, puis soumettre un devis budgétaire au client.
• Piloter l’optimisation des coûts avec la CFT tout au long de la phase de projet.
• Recueillir des renseignements sur la concurrence et préparer des stratégies de négociation pour favoriser l’attribution.
• Faire le suivi des RFQ en cours et favoriser leur clôture.
• Gérer l’examen des contrats et obtenir l’approbation de la direction.
• Piloter le lancement sans défaut des projets attribués.
• Obtenir les bons de commande NRE, préparer les demandes d’actifs (AR), et travailler avec le Service à la clientèle et l’équipe financière pour conclure le paiement AR et la facturation des bons de commande NRE.
• Organiser et gérer les réunions de projet internes et externes afin de résoudre les points en suspens et d’en assurer la clôture.
• Coordonner les activités avec la CFT pour respecter le calendrier et les jalons du projet. Tenir à jour les diagrammes de Gantt pour examen par le client chaque semaine.
• Tenir à jour les données financières du projet et atteindre les objectifs financiers prédéfinis. Présenter régulièrement l’état financier à la direction.
• Coordonner/superviser la soumission de tous les documents afin de satisfaire aux exigences des phases de validation.
• Définir les risques du projet (analyse 4M, c.-à-d. outillage, machine automatique, capacité, chaîne d’approvisionnement, incidence sur les coûts) et prendre des mesures proactives pour les atténuer.
• Soutenir la gestion des changements après le démarrage de la production (SOP).
• Soutenir les prévisions et la planification budgétaire.
• Participer aux projets automobiles mondiaux au besoin et effectuer d’autres tâches assignées.
• Être en mesure de voyager au besoin pour visiter des clients, des sites de production et des fournisseurs (10 %).

Exigences

• Baccalauréat dans une discipline technique souhaité, ainsi qu’au moins (3) ans d’expérience dans le secteur automobile souhaités; familiarité avec le processus de développement par phases de validation APQP / PPAP; connaissance des livrables, des jalons et des exigences de processus de développement des fabricants d’équipement d’origine (OEM) et/ou des fournisseurs de niveau 1 concernés souhaitée.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office et expérience des logiciels de gestion de projet; démontre des compétences exceptionnelles en communication.

Avantages

Chez Amphenol RF, vous pouvez vous attendre à un salaire concurrentiel et à un ensemble complet d’avantages sociaux (soins médicaux, dentaires et optiques, contribution de contrepartie au 401K, FSA, assurance vie payée par l’employeur), à un équilibre travail-vie personnelle favorable, à une généreuse allocation de congés payés (PTO) et à des jours fériés payés, à un environnement de travail stimulant et collaboratif, à de nombreuses possibilités d’évolution de carrière et à une approche entrepreneuriale qui encourage les employés à tracer leur propre parcours.