Gestionnaire des ventes, automobile

Le poste

Gestionnaire des ventes, Mount Pleasant - 8224 Washington Ave, Mt Pleasant, WI 53406

Byrider est en croissance !

Occasion de carrière comme gestionnaire des ventes dans un emplacement de premier plan !

Salaire de base de 60 000 $ à 75 000 $ + prime non plafonnée | Potentiel de 100 000 $ à 125 000 $ et plus

Nous recherchons un gestionnaire des ventes axé sur les résultats pour diriger les activités de vente et de financement/recouvrement d’une succursale très performante. Il s’agit d’un rôle de leadership pour une personne capable de stimuler les revenus et de développer les équipes tout en offrant une excellente expérience client.

Description de l’entreprise

Nous ne faisons pas que vendre des voitures d’occasion

Notre fondateur, James DeVoe, concessionnaire Chevrolet-Cadillac, avait pour objectif d’aider les gens à obtenir un moyen de transport fiable, même s’ils s’étaient vu refuser un financement bancaire traditionnel. En 1979, il a commencé à financer des clients dans son propre parc automobile. Il a créé les séminaires Auto Credit pour enseigner à d’autres propriétaires d’entreprise comment offrir du financement sur place en 1986 et a fondé J.D. Byrider quelques années plus tard, en 1989.

En 2019, Byrider a relancé son activité avec une nouvelle vision d’entreprise : être le choix des consommateurs en aidant les gens à avoir une nouvelle possibilité de financer et de posséder un véhicule de qualité. Byrider est le plus grand réseau de concessionnaires « buy here pay here » des États-Unis et a vendu plus de 1,2 million de voitures dans plus de 150 emplacements au pays. Byrider continue de transformer l’industrie automobile grâce à son dévouement au service à la clientèle et à l’importance accordée à la qualité des voitures. Le succès de Byrider repose sur son engagement à être le choix des consommateurs et à aider les gens à « acheter, financer et repartir », même s’ils se sont vu refuser un financement bancaire traditionnel.

Avantages

• Salaire de base : 60 000 $ - 75 000 $ (selon l’expérience)
• Rémunération totale : 100 000 $ - 125 000 $ et plus par année
• Plan de primes / incitatifs mensuels non plafonné
• Ensemble complet d’avantages sociaux et congés payés
• Formation continue, outils et soutien en matière de leadership
• Possibilités d’avancement professionnel dans plusieurs domaines
• Entreprise nationale établie (37+ ans, 24 États)

Responsabilités

• Recruter, former et diriger une équipe
• Stimuler les résultats des ventes de la succursale et atteindre régulièrement les objectifs
• Gérer l’ensemble du cycle de vente et assurer une utilisation efficace du CRM
• Superviser les décisions de souscription et la santé du portefeuille
• Prévoir les ventes et les indicateurs de performance
• Assurer un haut niveau de satisfaction et de fidélisation de la clientèle
• Veiller au respect des politiques et des normes de l’entreprise
• Soutenir le directeur général de la succursale et le remplacer au besoin

Exigences

• Expérience en gestion des ventes ou en leadership
• Une expérience en prêts à risque élevé est un atout
• Capacité avérée à diriger des équipes et à atteindre les objectifs de performance
• Solides compétences en affaires et en résolution de problèmes
• Sensibilité aux besoins des clients
• À l’aise avec les systèmes CRM et la technologie
• Permis de conduire valide

Horaire

• Pas de dimanches
• 42-48 heures par semaine
• Heures d’ouverture du magasin : 9AM-7PM (lun.-ven.), 9AM-4PM (samedi)