Ingénieur électrique senior, automobile et installations industrielles

Le poste

SSOE recherche un ingénieur électrique de niveau intermédiaire à senior (automobile et installations industrielles) pour diriger la planification, la conception et la réalisation de systèmes électriques pour des installations industrielles et manufacturières complexes. Ce poste soutiendra des projets liés à l’automobile, aux batteries, à la fabrication de pointe, aux aliments et boissons, aux produits de consommation et à d’autres installations industrielles, de l’élaboration du concept à la mise en service. La personne retenue agira comme chef technique responsable de la distribution électrique, de l’infrastructure des installations, de l’intégration de l’équipement et de la coordination multidisciplinaire. L’ingénieur collaborera étroitement avec les clients, les gestionnaires de projet et les équipes d’ingénierie afin de fournir des solutions innovantes, sûres, fiables et rentables, tout en respectant les objectifs d’échéancier, de budget et de qualité.

Les lieux de travail possibles comprennent notamment :

• Toledo, Lima + Columbus (OH), Troy, Midland + Portage (MI), Nashville (TN), Phoenix + Scottsdale (AZ), Hillsboro (OR), Atlanta (GA), Birmingham + Huntsville (AL), Austin, Dallas + Houston (TX), ainsi que de nombreuses autres possibilités partout aux États-Unis.
• Des options entièrement à distance peuvent être offertes aux personnes qui ne se trouvent pas à distance de navettage d’un bureau de SSOE.

Pourquoi rejoindre SSOE et faire progresser votre carrière?

Chez SSOE, vous travaillerez avec des collègues exceptionnels et ferez partie de quelque chose d’important! Nous avons régulièrement été nommés « Great Place to Work » et connaissons les années les plus fructueuses de notre histoire. En plus d’une rémunération salariale parmi les meilleures de l’industrie, vous pourrez acheter des actions de l’entreprise — des actions qui ont largement surpassé les moyennes du S&P et du Dow.

SSOE – le meilleur des deux mondes

Chez SSOE, notre trajectoire de croissance nous permet d’offrir les possibilités habituellement associées à une grande entreprise tout en adoptant la culture collaborative et solidaire souvent présente dans les plus petites entreprises. En tant que membre de l’équipe SSOE, vous travaillerez sur des projets stimulants et variés pour des clients du Fortune 100 partout dans le monde, avec la meilleure technologie adaptée à la tâche. Vous découvrirez notre culture axée sur les employés, qui vise à offrir un équilibre sain, des modalités de travail flexibles, un accès direct aux dirigeants à tous les niveaux et un état d’esprit d’apprentissage continu. Une fois que vous aurez découvert la différence SSOE, vous comprendrez ce qui explique nos indicateurs.

• 28% - de nos employés travaillent chez SSOE depuis 10 ans ou plus.
• 15% - pourcentage des employés dont l’ancienneté dépasse 15 ans.
• 99% - taux d’approbation de notre PDG sur Glassdoor.
• 98% - proportion de nos clients qui disent qu’ils nous recommanderaient à un collègue.

IA et innovation

Chez SSOE, nous ne faisons pas que parler de l’avenir, nous le construisons. En tant que chef de file de l’adoption de l’IA dans l’industrie, nous aidons notre équipe à travailler plus efficacement en lui donnant un accès responsable aux grands modèles de langage d’IA de pointe de l’industrie et aux plateformes de programmation par dialogue, et en intégrant de façon sécurisée des outils avancés à chaque poste. Dès le premier jour, vous recevrez la formation et le soutien nécessaires pour utiliser l’IA comme outil central afin d’améliorer la productivité, de stimuler la créativité et de simplifier les flux de travail complexes.

Responsabilités

Responsabilités principales

• Diriger la conception et la réalisation de systèmes électriques pour des projets automobiles, manufacturiers, de batteries et d’installations industrielles.
• Agir à titre d’ingénieur responsable (Engineer of Record) et de chef technique sur des projets de complexité et d’envergure variées.
• Concevoir des systèmes de distribution électrique, du service public jusqu’aux réseaux de distribution de l’installation.
• Préparer et examiner :
  • Schémas unifilaires
  • Plans d’alimentation électrique
  • Plans d’implantation de l’équipement
  • Bordereaux de câbles
  • Plans des locaux électriques
  • Systèmes d’éclairage
  • Systèmes de mise à la terre
  • Calculs de charge
  • Études de court-circuit et de coordination
• Concevoir des systèmes électriques moyenne et basse tension destinés aux procédés industriels et à l’infrastructure des installations.
• Coordonner les travaux avec les équipes de procédés, de mécanique, de contrôles, de structure, de génie civil et d’architecture tout au long de l’élaboration des projets.
• Soutenir les projets d’agrandissement et de modernisation d’installations, ainsi que les projets de nouvelles installations manufacturières.
• Échanger directement avec les clients pour comprendre les exigences des projets et fournir des recommandations techniques.
• Examiner la documentation des fournisseurs et coordonner les exigences relatives au service public.
• Soutenir l’approvisionnement en équipement, les activités de construction, le démarrage et la mise en service.
• Diriger les examens de conception et de qualité ainsi que les évaluations de constructibilité.
• Élaborer les portées de projet, les estimations d’ingénierie, les échéanciers et les plans de dotation.
• Encadrer les ingénieurs et concepteurs débutants tout en favorisant l’excellence technique et les normes de qualité.
• Soutenir les activités de développement des affaires, notamment les propositions, les présentations aux clients et les démarches d’obtention de projets.

Exigences

Qualifications requises

• Baccalauréat ès sciences en génie électrique d’un programme accrédité.
• Permis d’ingénieur (PE) ou capacité d’obtenir le permis par réciprocité.
• 8+ années d’expérience en génie électrique au soutien d’installations industrielles ou manufacturières pour être considéré au niveau intermédiaire. 10+ années d’expérience pour être considéré au niveau senior.
• Expérience démontrée en automobile, fabrication de batteries, fabrication de pointe, produits de consommation, aliments et boissons, produits chimiques ou autres installations industrielles.
• Bonne compréhension de l’infrastructure électrique des installations, notamment :
  • Systèmes de distribution moyenne tension
  • Systèmes électriques basse tension
  • Centres de commande de moteurs (MCC)
  • Appareillage de commutation et tableaux de distribution
  • Variateurs de fréquence (VFD)
  • Systèmes d’alimentation de secours
  • Systèmes de mise à la terre et de liaison équipotentielle
• Expérience de réalisation et d’examen d’études électriques, notamment :
  • Flux de charge
  • Court-circuit
  • Arc électrique
  • Coordination des dispositifs de protection
• Connaissance du NEC, de la NFPA, de l’IEEE, de l’IBC et des normes de conception industrielle applicables.
• Expérience à diriger des projets d’ingénierie multidisciplinaires.
• Excellentes aptitudes en communication avec les clients et en direction de projets.

Qualifications souhaitées

• Expérience de soutien à de grands équipementiers automobiles et à des fournisseurs de niveau 1.
• Expérience en fabrication de véhicules électriques (EV), production de cellules de batterie, assemblage de modules de batterie ou installations de fabrication de pointe connexes.
• Connaissance de l’automatisation industrielle, de l’intégration des contrôles et des systèmes manufacturiers.
• Expérience en coordination avec les services publics et en planification de l’alimentation électrique des installations.
• Connaissance de l’intégration des énergies renouvelables, des systèmes de stockage d’énergie et des initiatives d’électrification des installations.
• Maîtrise de SKM, ETAP, EasyPower, Revit, AutoCAD ou d’autres plateformes logicielles d’ingénierie.
• Expérience de gestion de grands projets d’immobilisations dont la valeur de construction dépasse $10M.
• Expérience antérieure à diriger des équipes d’ingénierie dans le cadre de grands programmes d’installations industrielles.

Avantages

Ce que nous offrons

• Pour ce poste, la possibilité d’un horaire de travail hybride ou entièrement à distance, vous offrant la flexibilité nécessaire pour atteindre un équilibre travail-vie personnelle tout en faisant progresser votre carrière.
• Salaire concurrentiel : $120k - $140k / year selon le lieu, la formation, l’expérience et les certifications.
• Possibilités de participation au capital : En tant qu’entreprise détenue par ses employés, nous offrons des possibilités de participation au capital à tous les employés de niveau associé et supérieur. Ce poste de niveau associé principal vous permettra de devenir actionnaire de SSOE.
• Avantages sociaux complets : assurance maladie, dentaire et visuelle, assurance vie, régime d’épargne-retraite 401K (avec cotisation de l’entreprise), perfectionnement professionnel et formation, congés payés généreux et jours fériés payés.

Avantages supplémentaires

• Apprentissage continu : Profitez d’une culture d’apprentissage perpétuel où la curiosité est célébrée, où les idées innovantes sont accueillies et où vos aspirations de développement professionnel sont pleinement soutenues.
• Stabilité de carrière : La diversité des secteurs de marché, des types de projets et des emplacements géographiques contribue à protéger votre carrière contre les hauts et les bas économiques.
• Progression de carrière : Suivez un parcours professionnel structuré offrant de nombreuses possibilités de croissance et d’avancement.
• Rémunération globale : Une approche globale de la rémunération et des avantages sociaux qui soutient votre santé physique et mentale, favorise l’équilibre travail-vie personnelle et contribue à votre avancement professionnel et à votre réussite financière.