Préposé à l’esthétique automobile (laveur de voitures)

Le poste

Enterprise Mobility recherche une personne responsable et dévouée pour rejoindre son équipe comme préposé(e) à l’esthétique automobile (laveur ou laveuse de voitures) à temps partiel. Ce poste est rémunéré 19 $/heure et se trouve au 520 SW Ellsworth St., Albany, OR 97321.

L’horaire offert est le suivant :

• Dimanche : CONGÉ
• Lundi : 7:00AM - 6:00PM
• Mardi : 7:30AM - 4:30PM
• Mercredi : 7:30AM - 4:30PM
• Jeudi : 7:30AM - 4:30PM
• Vendredi : 11:00AM - 6:00PM
• Samedi : CONGÉ

Nous nous consacrons au maintien des normes de propreté les plus élevées de l’industrie. En tant que préposé(e) à l’esthétique automobile et laveur ou laveuse de voitures, vous contribuerez à notre engagement envers des pratiques de nettoyage exceptionnelles, en dépassant les protocoles standards afin d’assurer la santé et la sécurité de tous.

Vous serez responsable de laver, nettoyer, désinfecter, inspecter et préparer différents véhicules, notamment des voitures, des camions et des fourgonnettes, afin de vous assurer qu’ils respectent nos normes élevées de propreté et de sécurité pour les locations aux clients.

Responsabilités

• Nettoyer, désinfecter et passer l’aspirateur dans l’intérieur des véhicules, puis le préparer conformément aux protocoles standard de l’industrie.
• Laver, nettoyer et sécher l’extérieur des véhicules — cela peut inclure des voitures de différentes tailles, ainsi que des fourgonnettes et des camions.
• Vérifier le niveau de carburant et les témoins d’avertissement; inspecter le pare-brise pour détecter les dommages; réinitialiser/restaurer les paramètres d’usine du véhicule afin d’effacer les données du client précédent; vérifier la présence d’objets appartenant aux clients et placer tout objet de valeur aux objets trouvés; vérifier que l’immatriculation est présente, à jour et correspond à la plaque d’immatriculation.
• Vérifier les niveaux de liquide et en ajouter au besoin; vérifier l’état, la pression et la profondeur de la bande de roulement des pneus; inspecter l’extérieur du véhicule pour détecter les dommages.
• Faire le plein et placer le véhicule à l’endroit prévu.
• Inspecter le véhicule pour détecter tout problème de sécurité; signaler les témoins d’avertissement et/ou les dommages au véhicule, au pare-brise ou aux pneus; retirer le véhicule du processus de préparation au besoin.
• Maintenir un espace de travail propre et ordonné et signaler toute situation dangereuse ou tout risque.
• Utiliser des outils tels que des machines à shampooing pour tapis ou des purificateurs d’air afin d’éliminer les taches, les poils d’animaux et les odeurs.
• Aider les clients au besoin. Peut transporter des clients vers les succursales et depuis celles-ci.
• Contribuer au maintien de l’apparence générale du site, notamment en effectuant le nettoyage général de l’intérieur et de l’extérieur des succursales.
• Les responsabilités liées à l’apparence du site comprennent les bureaux, les comptoirs, les téléphones, les planchers, les déchets, les salles de bains, le passage de l’aspirateur, le balayage du stationnement et toute autre tâche diverse liée à la propreté quotidienne de la succursale.
• Chercher à améliorer son rendement au travail par l’autoévaluation, le développement des compétences, la formation et l’établissement d’objectifs.
• Maintenir un niveau de présence et de ponctualité régulier et fiable.
• Effectuer les tâches diverses liées au poste qui lui sont assignées.

Exigences

• Avoir au moins 18 ans.
• Posséder un permis de conduire valide et ne pas avoir eu plus de 2 infractions au code de la route et/ou accidents responsables inscrits au dossier de conduite au cours des 3 dernières années.
• N’avoir aucune condamnation liée à la drogue ou à l’alcool inscrite au dossier de conduite au cours des 3 dernières années.
• Être autorisé(e) à travailler aux États-Unis et ne pas avoir besoin du parrainage de l’entreprise pour obtenir une autorisation de travail pour ce poste, maintenant ou à l’avenir.

Avantages

Nous offrons un ensemble complet d’avantages sociaux comprenant notamment :

• Congés payés
• Rabais pour les employés
• Régime d’épargne-retraite, y compris un 401k avec participation aux bénéfices assortie d’une contribution de contrepartie