Ensamblador de piezas automotrices

Adecco Staffing colabora con una empresa manufacturera en Swanzey, NH, para contratar Asociados de Manufactura. Son oportunidades de tiempo completo para personas a quienes les gusta el trabajo práctico y buscan empleo estable con oportunidades para aprender nuevas habilidades y desarrollar su carrera.

Este puesto es ideal para candidatos con experiencia en manufactura, almacén, construcción, jardinería, ensamblaje, producción, agricultura, manejo de materiales u otros entornos de trabajo físicamente activos. Se proporciona capacitación a candidatos motivados y con entusiasmo por aprender.

Acerca del puesto

• Puesto: Asociado de Manufactura
• Pago: $20.00 - $22.25 por hora
• Ubicación: Swanzey, NH
• Opciones de turno:
  • Inicio a las 5:00 AM
  • Inicio a las 7:00 AM
  • Inicio a las 5:00 PM
• Todos los turnos duran de 8 a 10 horas, según las necesidades de producción y la carga de trabajo.
• Hay varias opciones de turno disponibles
• Empleo estable de tiempo completo
• Pago semanal
• Trabajo práctico que te mantiene activo durante el día
• Oportunidad de aprender habilidades de manufactura y producción
• Entorno de trabajo orientado al trabajo en equipo
• Oportunidades de crecimiento profesional a largo plazo
• Se proporciona capacitación

Responsabilidades

• Ayudar en la producción de productos manufacturados
• Preparar materiales, moldes y equipos para la producción diaria
• Operar herramientas manuales básicas y equipos de producción
• Inspeccionar productos para garantizar que cumplan con los estándares de calidad
• Trasladar materiales y productos terminados por las instalaciones
• Ayudar con el empaquetado, la preparación y las actividades de apoyo a la producción
• Mantener las áreas de trabajo limpias y organizadas
• Seguir todos los procedimientos de seguridad y calidad
• Apoyar a los miembros del equipo para alcanzar las metas diarias de producción

Requisitos

• Se prefiere experiencia en manufactura, almacén, construcción, jardinería, ensamblaje, producción, agricultura o trabajo físico, pero no es obligatoria
• Capacidad para trabajar en un entorno acelerado
• Capacidad para seguir instrucciones y procedimientos de seguridad
• Fuerte ética de trabajo y asistencia confiable
• Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo
• Disposición para aprender nuevas habilidades
• Capacidad para estar de pie, caminar, agacharse y moverse durante todo el turno
• Capacidad para levantar hasta 50 libras
• Capacidad para trabajar tanto en interiores como al aire libre, según sea necesario
• Capacidad para realizar tareas físicas repetitivas durante todo el día
• Se anima a postularse a personas vinculadas a las fuerzas armadas
• Para leer nuestra Declaración de información de privacidad para candidatos, que explica cómo utilizaremos su información, diríjase a
• La empresa considerará a los solicitantes calificados con antecedentes de arrestos y condenas de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales y/o los requisitos de autorización de seguridad, incluidos, según corresponda:
  • Ley Fair Chance de California
  • Ordenanza Fair Chance de la ciudad de Los Ángeles
  • Ordenanza Fair Chance para empleadores del condado de Los Ángeles
  • Ordenanza Fair Chance de San Francisco
• Solo para candidatos de Massachusetts: En Massachusetts, es ilegal exigir o administrar una prueba de detector de mentiras como condición de empleo o de continuidad del empleo. Un empleador que infrinja esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil.

Beneficios

• Los beneficios disponibles para nuestros asociados incluyen seguro médico, dental, de visión y de vida, seguro por incapacidad a corto plazo, beneficios voluntarios adicionales, programa EAP, beneficios de transporte y un plan 401K.
• Nuestros beneficios ofrecen a los empleados la flexibilidad de elegir el tipo de cobertura que satisfaga sus necesidades individuales.
• Además, nuestros asociados pueden reunir los requisitos para recibir licencias remuneradas, incluida la licencia por enfermedad remunerada o cualquier otra licencia remunerada exigida por las leyes federales, estatales o locales, así como pago por días festivos cuando corresponda.