Gerente general automotriz

Acerca del puesto

Gerente general
Colorado Springs, CO | Alloy Automotive
Tipo de empleo: Tiempo completo | Compensación: OTE de $150,000+

Los grandes operadores no nacen sabiendo cómo dirigir un taller. Se forman en él. Descubriendo cómo hacerlo. Cometiendo errores. Mejorando. Rodeados de personas que esperan más de ellos de lo que ellos esperan de sí mismos.

Esa misma mentalidad es la que construyó esta empresa. Y es exactamente lo que requiere este puesto.

Esto no es simplemente otro taller.

Esta es una sede de gran volumen y alto rendimiento en el área metropolitana de Denver. Cuenta con un equipo sólido que ya sabe cómo es la excelencia. Es el tipo de entorno donde elevamos el nivel, ponemos a prueba ideas y establecemos el estándar para todo lo demás que hacemos.

Si asumes este puesto, no solo dirigirás un taller. Ayudarás a definir cómo opera Alloy en su conjunto.

Lo que harás

Liderarás una sede de alto rendimiento con un equipo que ya opera a un nivel alto. Tu trabajo será seguir desarrollándola.

Serás responsable de:

• Liderar y desarrollar un equipo de alto nivel de asesores y técnicos
• Asumir la responsabilidad del rendimiento de una operación de gran volumen
• Crear una experiencia del cliente excepcional y uniforme
• Impulsar la responsabilidad, la cultura y la ejecución a un nivel alto
• Colaborar directamente con el equipo directivo para probar e implementar nuevas iniciativas
• Ayudar a definir el futuro de nuestro mercado de Colorado y más allá

Este no es un puesto de mantenimiento. Es un puesto de liderazgo.

Este puesto es para ti si:

• Has gestionado con éxito un taller de gran volumen y alto rendimiento
• Sabes liderar personas, no solo gestionar tareas
• Te sientes cómodo manteniendo un estándar alto y sujeto a uno
• Te comunicas con claridad y manejas bien las conversaciones difíciles
• Asumes la responsabilidad sin esperar instrucciones
• Quieres participar en la construcción de algo, no solo en su funcionamiento

Por qué Alloy Automotive Partners

Estamos construyendo algo duradero, y solo funciona si los valores son auténticos.

Resolvemos los problemas en lugar de darles vueltas. Nos responsabilizamos de los resultados, no solo de las responsabilidades. Actuamos con urgencia y marcamos el ritmo para quienes nos rodean. Mantenemos la curiosidad y seguimos mejorando. Y cuando las cosas se ponen difíciles, las afrontamos de frente en lugar de echarnos atrás.

Eso es lo que crea un equipo que rinde a un nivel alto y sigue elevando el estándar.

También creemos que este puesto debe encajar en tu vida. Muchos de nosotros tenemos familias y responsabilidades fuera del trabajo. Este puesto debería aportarle algo a tu vida, no quitárselo.

Si ya has construido algo y estás listo para asumir un puesto con un impacto real, este es el indicado.

Responsabilidades

• Dirigir todas las operaciones diarias del taller
• Reclutar, contratar y retener a los mejores talentos para mantener el taller completamente dotado de personal y con un alto nivel de rendimiento.
• Desarrollar y asesorar a asesores y técnicos
• Impulsar el rendimiento en ventas, eficiencia y experiencia del cliente
• Mantener estándares altos de calidad, organización y seguridad
• Supervisar la programación, el inventario y el flujo de trabajo
• Colaborar con el equipo directivo en nuevas iniciativas y su implementación
• Ofrecer una experiencia del cliente excepcional de manera constante
• Hacer todo lo necesario para impulsar la visión, cumplir la misión y vivir nuestros valores

Requisitos

• Experiencia demostrable gestionando una operación de alto nivel en la industria automotriz
• Sólidas habilidades de liderazgo y desarrollo de equipos
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales (tanto escritas como verbales)
• Alto nivel de responsabilidad y sentido de pertenencia
• Mentalidad orientada a resolver problemas
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico
• Licencia de conducir válida
• Capacidad física para realizar las funciones esenciales del puesto, como agarrar, empujar, tirar, levantar (incluidos artículos de más de 50 libras), agacharse y alcanzar objetos por encima de la cabeza
• Capacidad para permanecer de pie durante períodos prolongados, hasta 8 horas

Beneficios

• Sin trabajo los fines de semana
• Sin turnos nocturnos
• Compensación competitiva (OTE de $150,000+)
• Seguro médico
• Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa
• Vacaciones, días festivos y licencia por enfermedad remunerados
• Entorno de alto rendimiento y orientado al trabajo en equipo
• Importantes oportunidades de crecimiento