Profesional de ventas automotrices de MINI / Asesor de clientes

Sobre el puesto

Ubicación: 1001 Plum Valley Ln, Highlands Ranch, CO 80129
Horario de trabajo: De lunes a sábado, con un día libre durante la semana (cerrado los domingos)
Empleo: Tiempo completo
Rango salarial: $55,000 - $150,000 al año
Tipo de pago: Anticipo + comisiones, después de 60 días de capacitación remunerada
Plazo de solicitud: Se espera que cierre el 31 de octubre de 2026.

Crear una buena relación con los clientes y establecer relaciones a largo plazo será clave para tu éxito. Nuestros profesionales de ventas acompañan a los clientes durante todo el proceso de venta para determinar qué vehículo se adapta mejor a sus deseos y necesidades. El modelo de Schomp «Una persona, un precio, una hora» ofrece a nuestros clientes una experiencia de venta transparente y fluida. Nuestros profesionales de ventas se sienten cómodos al poder ofrecer a cada cliente el mejor precio desde el principio. Si tienes un alto rendimiento, buscas un entorno de equipo colaborativo y te apasiona ofrecer el más alto nivel de servicio al cliente, ¡este puesto es para ti!

Schomp quiere cambiar la forma en que ves una carrera en la industria automotriz. Todos los días nos esforzamos por ofrecer las mejores experiencias posibles tanto a nuestros empleados como a nuestros clientes. Desde prestaciones y beneficios adicionales hasta oportunidades de ascenso y crecimiento profesional, nuestras oportunidades y estándares superan los estándares de la industria. Hay una razón por la que Schomp fue finalista en 2018 de «Mejores empresas para trabajar en Colorado». Aquí descubrirás la diferencia de Schomp. Te encanta ayudar a las personas. Nos dedicamos a las personas, y los automóviles son lo que nos conecta con ellas. Los empleados de Schomp se esfuerzan por crear la mejor experiencia para los clientes a quienes atendemos y para las personas con quienes trabajamos a diario. No importa si tienes experiencia en el sector automotriz o no. Si te apasiona trabajar con personas excelentes y ofrecer una experiencia excepcional a los clientes, Schomp es el lugar para ti. A Schomp Automotive le importa nuestro futuro compartido. Una de nuestras metas principales es ayudar a sostener y apoyar a las comunidades donde vivimos y trabajamos. Las iniciativas para la infancia, centradas específicamente en el bienestar y la educación, son nuestro principal enfoque, aunque también brindamos apoyo general a la comunidad. Una gran cultura comienza por ofrecer buenas condiciones a nuestros empleados. Schomp entiende que la mejor manera de crear una gran experiencia para el cliente es garantizar que nuestros empleados amen sus trabajos y el ambiente en el que trabajan. Todo empieza por incorporar nuestros valores fundamentales —competitividad, constancia, adaptabilidad, respeto y empatía— en todo lo que hacemos. Pregúntales a nuestros empleados. Te dirán que predicamos con el ejemplo.

Responsabilidades

• Crear y mantener relaciones duraderas con clientes y referidos.
• Obtener conocimientos expertos sobre los productos y describir o demostrar con confianza la tecnología, las características y los accesorios de los vehículos.
• Identificar y comprender las necesidades, preferencias y presupuesto del cliente, y ayudarle en su elección ofreciéndole opciones de vehículos que se ajusten a sus necesidades.
• Promover planes de protección para vehículos, como GAP, servicio, abolladuras o parabrisas.
• Dirigir el proceso de financiación de ventas con cada cliente.
• Colaborar con el equipo de Finanzas en las opciones de financiación del cliente según su crédito, presupuesto, pago inicial y valor del vehículo que entrega como parte de pago.
• Usar el sistema de Gestión de Relaciones con Clientes para gestionar las relaciones e interacciones con los clientes, programar citas y responder a contactos por Internet.

Requisitos

• Excelentes habilidades de comunicación, presentación e interpersonales.
• Se prefiere experiencia en ventas de productos o al por menor.
• Espíritu competitivo.
• Vocación de atención al cliente y capacidad demostrada para brindar un excelente servicio al cliente.
• Disponibilidad para trabajar en horario comercial, incluidos sábados y días festivos.
• Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente.
• Licencia de conducir válida.
• Historial de conducción limpio, con pocos accidentes, puntos o infracciones de tránsito.
• Capacidad para usar o aprender a usar: base de datos CRM, Google Suite y otros programas automotrices según se requiera.

Beneficios

• Un programa integral de capacitación en ventas de 4 semanas dedicado a la metodología de ventas «Un precio, una persona, una hora».
• Una cultura de servicio al cliente en la que ir más allá, la actitud positiva, la integridad y la honestidad son prioritarias en cada interacción con el cliente.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera.
• Los empleados pueden acceder a descuentos en vehículos, repuestos y servicio.
• Gimnasio en las instalaciones/reembolso del gimnasio.
• Cobertura integral médica, dental y oftalmológica.
• Cuenta de ahorros para gastos médicos.
• Seguro de vida proporcionado por la empresa.
• Vacaciones, licencia por enfermedad y licencia por duelo remuneradas (días de beneficios UT).
• Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa.
• Seguro por incapacidad a corto y largo plazo.
• Seguro por accidentes, enfermedades graves, vida opcional e indemnización por hospitalización.
• Programa de asistencia para empleados que ofrece sesiones de asesoramiento psicológico, financiero o legal.
• Seguro para mascotas.

El rango de compensación representa los límites inferior y superior del rango de compensación para este puesto. La compensación real variará según factores que incluyen, entre otros, la ubicación, la experiencia y el rendimiento. El rango indicado es solo un componente del paquete total de compensación para los empleados. Otras recompensas pueden incluir bonificaciones, una política de tiempo libre remunerado y beneficios específicos de la región.