Conseiller aux ventes automobiles

Le poste

La famille Grubbs est dans le secteur automobile depuis 1948. Aujourd’hui dirigée par la quatrième génération, l’entreprise appartient toujours à la famille et est exploitée par celle-ci. Grubbs Family of Dealerships représente actuellement de nombreuses marques dans plusieurs établissements au Texas et en Oklahoma. Chez Grubbs Family of Dealerships, nous ne faisons pas que vendre des voitures; nous créons des relations durables fondées sur la confiance. Découvrez la différence Grubbs et joignez-vous à notre équipe dès aujourd’hui!

Grubbs Family of Dealerships recherche des personnes autonomes et fiables pour le poste de conseiller aux ventes dans son concessionnaire BMW de Wichita Falls. Le conseiller aux ventes vise à réaliser un volume de ventes élevé en établissant des relations durables avec la clientèle, en se tenant au courant des changements dans le secteur et en respectant les normes de la famille Grubbs pour chaque transaction. Ces personnes seront efficaces et s’entendront bien avec les clients et les collègues. Le conseiller aux ventes doit être disposé à apprendre et à appliquer les principes et la terminologie du secteur automobile et des concessionnaires, ou posséder une expérience antérieure qu’il pourra mettre à profit dans ce poste. Il est essentiel de comprendre le rôle des ventes dans le cadre des normes de la famille Grubbs.

• Type d’emploi : temps plein
• Travailler tous les samedis de l’ouverture à la fermeture (dimanches et un jour de semaine de congé)
• Poste rémunéré uniquement à la commission
• Garantie de départ de 60 jours (6 k$)

Responsabilités

• Aider les clients à choisir le véhicule qui leur convient en comprenant leurs besoins et leurs préférences
• Établir et entretenir de solides relations avec les clients avant, pendant et après la vente
• Prospecter pour trouver de nouveaux clients et assurer le suivi des pistes existantes
• Présenter et faire la démonstration des caractéristiques et des avantages des véhicules
• Conclure les ventes, notamment en négociant le prix, en préparant les documents et en expliquant les options de garantie et de financement
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Financement et assurance (F&I) afin de veiller à ce que toutes les transactions soient dûment complétées
• Atteindre ou dépasser régulièrement les objectifs de vente mensuels
• Maintenir à jour ses connaissances des produits et sa connaissance des tendances du marché
• Remplir avec exactitude les rapports et les documents nécessaires
• Effectuer d’autres tâches liées au poste qui lui sont confiées

Exigences

• Expérience avérée en vente automobile (atout)
• Diplôme d’études secondaires ou GED obligatoire; diplôme universitaire privilégié
• Attitude professionnelle et solides compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Personne autonome ayant le souci des résultats
• À l’aise avec la technologie, notamment les systèmes CRM et Microsoft Office
• Capacité à travailler selon des horaires flexibles, y compris le soir et la fin de semaine
• Capacité à réussir une vérification des antécédents et un dépistage de drogues avant l’embauche
• Les candidats doivent avoir 18 ans ou plus et être autorisés à travailler aux États-Unis.
• Les candidats doivent avoir une pièce d’identité valide et se soumettre au processus de vérification préalable à l’embauche.

Avantages

• Paie hebdomadaire
• Horaire de travail flexible
• Congés payés (PTO)
• Assurance médicale, dentaire et vision
• Assurance vie et assurance décès et mutilation accidentels (AD&D)
• Assurance invalidité de longue durée payée par l’entreprise
• Assurance invalidité de courte durée
• Régime 401(k) avec cotisation de l’entreprise