Conseiller ou conseillère du secteur automobile

Le poste

Contribuez à façonner la prochaine génération d’intelligence pour les concessionnaires.

DriveYield AI recherche des professionnels expérimentés du secteur automobile pour contribuer à façonner son offre initiale et orienter son entrée sur le marché. Nous développons des solutions propulsées par l’IA qui aident les propriétaires, les exploitants et les équipes de direction des concessionnaires à améliorer l’expérience client, le rendement opérationnel et la rentabilité, des concessionnaires individuels aux groupes de concessionnaires entiers.

Notre approche s’appuie sur les investissements déjà réalisés par les concessionnaires dans les systèmes de gestion des concessionnaires, les CRM, la gestion des stocks et les plateformes de service. DriveYield est conçu comme une couche d’intelligence qui relie les informations de ces systèmes, repère les occasions et les risques émergents et aide les équipes à prendre des mesures concrètes.

Avec PX42 Consulting, des professionnels de concessionnaires et des experts du secteur, nous mettons à profit notre expérience en IA d’entreprise et en analytique prédictive pour répondre aux défis pratiques du commerce de détail automobile. Notre approche commence par comprendre le niveau de préparation de chaque concessionnaire à l’IA, établir des indicateurs clés de performance (KPI) pertinents et élaborer une feuille de route liée à la valeur économique.

Nous réunissons un groupe restreint de conseillers qui comprennent le fonctionnement des concessionnaires et les domaines où la technologie peut faire une différence importante. C’est une occasion d’influencer les priorités produit, l’expérience client et la stratégie de commercialisation d’une entreprise en démarrage.

Il s’agit d’une occasion de conseil. La portée, le temps à y consacrer et les modalités de rémunération seront discutés individuellement et convenus avant le début de la collaboration.

Aidez-nous à transformer les informations des concessionnaires en de meilleures décisions et en de meilleurs résultats commerciaux.

Responsabilités

Les conseillers nous aideront à valider les problèmes d’affaires, à établir les priorités parmi les cas d’utilisation et à définir les résultats qui témoignent d’une réussite pour les équipes des concessionnaires. Selon votre expérience et vos intérêts, votre contribution pourrait inclure l’examen de concepts de produits et de démonstrations, la conception d’évaluations de préparation et de programmes pilotes, ainsi que des conseils sur l’adoption, la conception des flux de travail et la valeur économique.

Nous souhaitons également recueillir des points de vue sur la façon dont les propriétaires et les dirigeants devraient évaluer la santé de l’entreprise à l’échelle d’un groupe de concessionnaires, en comprenant le rendement de chaque concessionnaire et de chaque service. Le cas échéant, les conseillers pourraient contribuer à établir des relations avec des clients pilotes potentiels, des partenaires du secteur et d’autres experts.

Exigences

Nous accueillons les conseillers possédant une expertise approfondie dans un ou plusieurs des domaines suivants :

• Propriété de concessionnaires, direction générale ou exploitation de groupes de concessionnaires multisites.
• BDC, ventes Internet, gestion des pistes de vente et engagement client.
• Acquisition, mise en marché, tarification et reconditionnement des stocks.
• Services après-vente, fidélisation à l’entretien et gestion des pièces.
• Financement des concessionnaires, F&I, rentabilité et affectation du capital.
• Technologie automobile, plateformes DMS et CRM, intégrations ou partenariats avec des fournisseurs.

Vous possédez une expérience directe du commerce de détail automobile, un jugement pratique et une compréhension claire de l’économie des concessionnaires. Vous savez distinguer une démonstration technologique intéressante d’une solution que les employés utiliseront et que les propriétaires jugeront utile.

Vous êtes à l’aise pour formuler des commentaires francs, remettre en question les hypothèses et collaborer avec une équipe en démarrage. Une expertise technique en IA est souhaitée, mais non obligatoire. Nous accordons une importance particulière aux personnes capables d’expliquer où les processus actuels échouent, pourquoi les solutions précédentes n’ont pas donné les résultats attendus et quelles améliorations concrètes seraient nécessaires.