Ingénieur commercial technique – R&D automobile

Le poste

Titre du poste : Ingénieur commercial technique (ingénierie R&D)
Lieu : Litchfield, MI (sur place)
Durée : Temps plein / embauche directe
Besoin direct d’un client
Secteur : Automobile
Service : Ingénierie R&D automobile

Nous recherchons un ingénieur commercial technique hautement qualifié pour rejoindre l’équipe d’ingénierie R&D de notre client du secteur automobile.

Dans ce rôle dynamique, vous établirez un lien entre l’innovation et la mise en marché, en servant d’intermédiaire technique essentiel entre nos clients et nos équipes d’ingénierie internes.

Vous communiquerez de façon proactive avec les clients existants et potentiels, analyserez des exigences d’ingénierie complexes et présenterez nos développements de produits de pointe.

Si vous possédez de solides bases en génie mécanique, des compétences pratiques en modélisation 3D et une excellente capacité à communiquer avec les clients, ce rôle offre une occasion stimulante de contribuer aux feuilles de route des produits à long terme et à la réussite commerciale.

Responsabilités

• Établir et maintenir des contacts étroits avec les clients potentiels et existants afin de présenter les développements actuels des produits de R&D, les capacités novatrices et les solutions techniques.
• Mener des discussions techniques approfondies afin d’évaluer complètement les exigences propres aux clients et de repérer des possibilités de conception de nouveaux produits ou d’amélioration des systèmes existants.
• Agir comme principal lien technique entre les clients et les équipes d’ingénierie internes; transformer les commentaires des clients et les exigences complexes du terrain en données de conception claires et exploitables pour l’ingénierie.
• Soutenir étroitement les activités de RFQ (demande de devis), en veillant à ce que toutes les spécifications techniques sous-jacentes soient clairement comprises et consignées avec exactitude dans les propositions commerciales.
• Maintenir une connaissance approfondie des gammes de produits de l’entreprise, des procédés de fabrication et des configurations de matériaux particulières (p. ex., capacités de soudage par ultrasons, compatibilité des matériaux).
• Effectuer des analyses comparatives de la concurrence et suivre l’évolution des tendances du secteur afin d’orienter activement les stratégies futures de R&D et les feuilles de route des produits à long terme.

Exigences

• 3–5 ans d’expérience en ingénierie des produits, en vente technique ou en développement des affaires, idéalement dans les secteurs de l’automobile ou de la fabrication.
• Diplôme de 4 ans en génie mécanique, en technologie du génie ou dans une discipline technique équivalente.
• Solide connaissance pratique des pratiques de fabrication essentielles, notamment la conception pour la fabricabilité (DFM), l’analyse des modes de défaillance et de leurs effets (FMEA) et le dimensionnement et tolérancement géométriques (GD&T).
• Capacité pratique à utiliser des logiciels 3D pour ouvrir, manipuler, évaluer et sectionner des modèles de conception complexes.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite, et capacité démontrée à synthétiser et à expliquer des concepts techniques très complexes dans un langage clair pour des parties prenantes non techniques.
• Capacité naturelle à établir des relations de travail fiables et durables avec les divers services des clients, des équipes d’ingénierie technique aux équipes d’approvisionnement commercial.
• Maîtrise experte de la suite Microsoft Office; une expérience pratique des plateformes de gestion de la relation client (CRM), comme Salesforce, est fortement souhaitée.
• Être à l’aise dans un environnement de bureau à places ouvertes et pouvoir s’adapter et changer chaque jour d’emplacement de bureau selon l’évolution des besoins de l’équipe.
• Être disposé à effectuer des déplacements périodiques par avion, voiture ou train afin de visiter d’autres installations de l’entreprise, des clients et des fournisseurs.
• Pouvoir soulever et déplacer en toute sécurité de l’équipement ou des échantillons pesant jusqu’à 20 pounds.
• Pouvoir maintenir un niveau de concentration élevé dans un environnement de bureau ouvert et animé, où le bruit de fond peut provenir des téléphones cellulaires, de séances de collaboration de groupe actives et de réunions virtuelles.