Superviseur de parc automobile

Le poste

Ce poste consiste à maintenir un parc de véhicules sûr, fiable et rentable, comprenant à la fois du matériel de soutien au sol et des véhicules routiers. La personne titulaire veille à l’utilisation et à l’entretien appropriés des actifs physiques, contribue à prévenir les défaillances d’équipement, contrôle les coûts, gère les relations avec les fournisseurs externes, travaille en étroite collaboration avec les mécaniciens automobiles et les clients internes, et effectue régulièrement des audits de l’équipement et des installations. Ce poste assure le suivi de l’entretien des véhicules du parc. La personne titulaire veille à la rentabilité des activités automobiles en repérant les tendances, en surveillant les principaux indices de dépenses et en déterminant et en mettant en œuvre des stratégies de réduction des coûts. Ce poste supervise les mécaniciens du service.

• Emplacement : FLJAC, 4420 Imeson Rd, Jacksonville, FL 32219
• Niveau du poste : Superviseur
• Horaire de travail : du lundi au vendredi, de 19 h à 4 h; peut comprendre les samedis et dimanches, avec flexibilité selon les besoins de l’entreprise
• Il peut être nécessaire d’assurer un soutien 24/7
• Les candidats internes doivent présenter leur candidature au plus tard à la fin de la journée du samedi 10/24/2026
• Type d’employé : permanent

Responsabilités

• Planifie les inspections d’entretien préventif et en examine les résultats, surveille les réparations et effectue des audits de véhicules afin de s’assurer que les mécaniciens respectent les normes de sécurité, de réglementation et d’apparence.
• Analyse les défaillances de l’équipement ou des systèmes des véhicules afin d’en déterminer les causes fondamentales et de résoudre les problèmes, et planifie et coordonne les réparations de l’équipement avec des groupes internes et externes.
• Veille à ce que les niveaux de stock soient suffisants (p. ex., pièces, pneus, etc.) pour soutenir les processus opérationnels.
• Respecte les limites d’achat, les procédures d’approbation des dépenses et les directives d’élimination de l’équipement afin de respecter le plan de coûts.
• Examine et approuve les dépenses automobiles.
• Détermine les besoins de formation des employés afin d’établir des plans de perfectionnement continu.
• Effectue des évaluations du rendement et résout les problèmes de rendement individuels et de groupe.

Exigences

• Applique ses connaissances en matière de conformité juridique, réglementaire et de sécurité afin de réduire les risques pour l’entreprise.
• Applique ses connaissances des principes fondamentaux de la mécanique, de l’entretien, du diagnostic et de la réparation à l’exploitation d’un parc de véhicules ou d’aéronefs.
• Applique sa compréhension des politiques et des procédures aux situations et aux activités d’un secteur d’activité.
• Applique ses connaissances de la structure et des activités de l’entreprise pour résoudre des problèmes, prendre des décisions et atteindre les objectifs opérationnels.
• Établit des relations de travail avec les employés syndiqués et traite et résout les demandes et les situations.
• Encadre et forme les autres à l’aide des processus et des outils de perfectionnement professionnel.
• Gère les réparations de l’équipement et supervise la correction des problèmes touchant les outils, les machines et les autres équipements techniques courants.
• Gère les inspections des bâtiments, des terrains, de l’équipement, des fournitures et/ou des documents de conformité afin d’assurer la sécurité, la conformité réglementaire, la prolongation de la durée de vie utile et l’apparence.
• Gère les actifs physiques (p. ex., machines, véhicules, équipement, fournitures). Évalue, obtient et attribue les ressources en actifs physiques, en maximise l’utilisation et prévoit les besoins futurs en actifs.
• Gère et établit des relations de travail avec les fournisseurs (p. ex., fournisseurs de produits, consultants, entrepreneurs).
• Connaissance des principes fondamentaux de la mécanique, de l’entretien, du diagnostic et de la réparation appliqués à l’exploitation d’un parc de véhicules ou d’aéronefs.
• Capacité à gérer les réparations de l’équipement et à superviser la correction des problèmes touchant les outils, les machines et les autres équipements techniques courants.
• Capacité à gérer les inspections, les actifs physiques et les relations de travail avec les fournisseurs.
• Connaissance de Microsoft Office, notamment Excel.
• Compétences en gestion du personnel.
• Compétences en gestion du temps.
• Sens de l’organisation.
• Doit actuellement résider dans la même région géographique que le lieu de travail ou être prêt à déménager à ses frais - obligatoire (poste non à distance).
• Qualifications de base : Doit être citoyen ou ressortissant des États-Unis, étranger admis légalement à titre de résident permanent, ou étranger autorisé à travailler aux États-Unis pour cet employeur.