Superviseur de production automobile

Le poste

Tooele, UT

Chez Carvana, nous vendons des voitures, mais nous ne sommes pas des vendeurs de voitures. Notre promesse est simple : nous ne vendrons pas à un client une voiture que nous ne vendrions pas à notre propre mère. Point final. Pour nous assurer que nos voitures sont en excellent état, nous avons construit plusieurs centres de reconditionnement de véhicules partout au pays, où nos voitures sont inspectées, remises en état et photographiées avant d’être publiées sur le site Web de Carvana. Grâce à notre processus d’inspection Carvana Certified en 150 points, nous pouvons vérifier que chaque véhicule respecte nos normes mécaniques et esthétiques rigoureuses.

Nous nous efforçons d’offrir uniquement des véhicules de la plus haute qualité à nos clients dans le cadre de notre mission visant à proposer une meilleure expérience d’achat de voiture, sans tracas. Nous recherchons activement des personnes talentueuses et passionnées qui peuvent nous aider à tenir cette promesse.

Le superviseur de production automobile est un poste de supervision de première ligne, responsable de la gestion directe et du développement d’une équipe de membres du personnel rémunérés à l’heure dans un centre d’inspection afin d’atteindre régulièrement les objectifs de production.

Responsabilités

• Gérer en toute sécurité le déplacement des voitures entrant dans le centre d’inspection et en sortant pour les réparations, tout en atteignant ou dépassant les objectifs de production et de qualité établis.
• Atteindre ou dépasser les objectifs de production des stocks sur une base quotidienne, hebdomadaire et mensuelle.
• Superviser les activités quotidiennes de l’équipe assignée; déterminer les forces et les faiblesses de l’équipe; cerner les possibilités d’amélioration et les mesures appropriées à prendre.
• Mobiliser l’équipe assignée, offrir l’encadrement, le développement et la gestion du rendement appropriés; donner de la rétroaction et démontrer les compétences souhaitées.
• Créer un environnement de travail et d’équipe qui favorise une communication positive, la cohésion d’équipe et le respect des valeurs de Carvana.
• Communiquer proactivement des renseignements aux membres de l’équipe afin qu’ils comprennent clairement les attentes, les mesures de rendement et les objectifs.
• Prévenir et résoudre les conflits entre les membres de l’équipe.
• Surveiller et assurer le respect des systèmes, des politiques, des procédures et des normes de rendement.
• Examiner et approuver les défauts mécaniques et physiques repérés dans les stocks entrants.
• Diriger une équipe d’associés de production et collaborer avec le directeur général du centre d’inspection pour réparer ou rejeter les véhicules en fonction du coût estimé des réparations et/ou de la qualité globale du véhicule.
• Former une équipe d’associés de production selon les normes de contrôle de la qualité afin de repérer et d’effectuer les réparations efficacement et correctement dès la première fois, en réduisant au minimum les vérifications supplémentaires et les retards de production.
• Repérer et effectuer les réparations efficacement et correctement dès la première fois, afin de réduire au minimum les reprises et les retards de production.
• Travailler consciencieusement de manière à réduire le risque de blessure pour soi-même ou les autres membres de l’équipe dans l’atelier en raison de déversements ou d’autres situations dangereuses évitables.
• Gérer efficacement plusieurs associés, notamment en veillant au développement approprié des employés et à la gestion du rendement.

Exigences

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent GED
• Expérience de l’utilisation d’ordinateurs
• Être âgé d’au moins 18 ans
• Expertise fonctionnelle démontrée dans un ou plusieurs domaines liés au processus de reconditionnement de Carvana
• Compréhension démontrée de nos processus actuels de reconditionnement et des principes de production allégée
• Permis de conduire valide et dossier de conduite vierge (aucune conduite sous l’influence et pas plus de deux infractions en mouvement au cours des 3 dernières années).
• Capacité de soulever seul jusqu’à 60 livres; la plupart des objets sont soulevés entre la hauteur des genoux et celle des épaules; d’autres objets doivent être soulevés à différentes hauteurs
• Le poste exige de rester debout pendant de longues périodes et de s’étirer, tendre les bras, marcher, se pencher, pousser et/ou tirer fréquemment, dans un environnement qui peut être froid, chaud, bruyant et humide et présenter des fumées ou des odeurs dues à l’entretien des véhicules.
• Le poste exige l’utilisation d’équipements de sécurité pouvant comprendre, sans s’y limiter, un écran facial ou des lunettes de protection, des chaussures antidérapantes, des gants, un masque ainsi que d’autres vêtements et équipements de protection.
• Capacité à maintenir un volume élevé et un contenu de grande qualité dans un environnement où le rythme est rapide.
• Capacité à déléguer efficacement des tâches aux membres de l’équipe.
• Capacité à communiquer et à interagir efficacement avec les autres de manière professionnelle et courtoise.
• Capacité à communiquer clairement et de manière concise, à l’écrit comme à l’oral.
• Capacité à effectuer plusieurs tâches et à établir efficacement les priorités.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes avec les conseils d’autres personnes.
• Capacité à faire des heures supplémentaires et à travailler les fins de semaine.
• Capacité à travailler selon des horaires variables, au besoin.
• L’embauche est conditionnelle à la réussite d’une vérification complète des antécédents.
• Ce poste n’est pas admissible au parrainage de visa.
• Veuillez noter que cette description de poste ne vise pas à présenter une liste exhaustive des activités, tâches ou responsabilités exigées de l’employé pour ce poste. Les tâches, responsabilités et activités peuvent changer à tout moment et sans préavis.

Avantages

• Poste à temps plein avec un salaire concurrentiel
• Avantages médicaux, dentaires et de la vue
• Régime 401K avec contribution de l’entreprise
• De nombreux avantages, notamment le remboursement de prêts étudiants, des réductions sur les véhicules, des avantages pour vos animaux de compagnie et bien plus encore
• Un excellent programme de bien-être pour vous garder en santé et heureux, tant physiquement que mentalement
• Accès à des possibilités de développer vos compétences et de partager vos connaissances avec d’autres personnes dans l’organisation
• Une culture d’entreprise qui favorise les promotions internes, avec une atmosphère de jeune entreprise permettant un développement de carrière varié et rapide
• Une place au sein de l’une des entreprises connaissant la croissance la plus rapide du pays