Agente del Centro de Compra de Automóviles

Oportunidad de empleo

Posibilidad de salario

usd120,000

Ubicación

Bud Clary Chevrolet
Auburn, WA, Estados Unidos

Lugar de trabajo

En sitio

Descripción de la oferta

Acerca del puesto

En Bud Clary Auto Group, una red de concesionarios de propiedad familiar en el estado de Washington, nuestra vibrante cultura impulsa el éxito. Mantenemos un entorno laboral de alto rendimiento con un servicio al cliente excepcional, fomentando la lealtad y el crecimiento desde 1959.

El agente del Centro de Compra es responsable de adquirir vehículos usados de alta calidad a precios competitivos para satisfacer las necesidades de inventario del concesionario. Este puesto requiere gran atención a los detalles, sólidas habilidades de negociación y pasión por la industria automotriz.

Ubicación: Auburn VW

Sueldo: $40,000-$120,000 al año

Responsabilidades

  • Búsqueda de vehículos: Identificar y localizar posibles vehículos usados a través de diversos canales, incluidos clientes del departamento de servicio y vendedores particulares.
  • Inspección de vehículos: Inspeccionar minuciosamente los vehículos para evaluar su estado, kilometraje y valor general.
  • Negociación: Negociar los precios de compra con los vendedores para conseguir las mejores ofertas para el concesionario.
  • Tasación: Determinar el valor justo de mercado de los vehículos utilizando herramientas y técnicas estándar de la industria.
  • Documentación: Completar todos los formularios y documentos necesarios relacionados con la compra de vehículos.
  • Gestión de inventario: Mantener registros precisos de los vehículos comprados y coordinar con el equipo de inventario del concesionario.
  • Servicio al cliente: Brindar un excelente servicio al cliente a vendedores y posibles compradores.

Requisitos

  • Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente.
  • Se prefiere experiencia previa en la industria automotriz, particularmente en ventas o compras de vehículos usados.
  • Sólidas habilidades de negociación y comunicación.
  • Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo.
  • Licencia de conducir vigente.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
  • Actitud positiva y entusiasta.
  • Conducir es una función esencial de este puesto. Los solicitantes deben tener una licencia de conducir vigente y mantener un historial de conducción aceptable, de acuerdo con los estándares de seguro de la empresa, durante todo el empleo.
  • Bud Clary Auto Group utiliza E-Verify, un sistema basado en Internet, para confirmar que todos los empleados recién contratados reúnen los requisitos para trabajar en Estados Unidos.

Beneficios

  • Paquete integral de beneficios: Seguro médico, dental, oftalmológico y de vida, además de un programa de asistencia para empleados.
  • Planes de jubilación: 401(k).
  • Tiempo libre remunerado y feriados pagados: La acumulación de tiempo libre remunerado comienza desde el primer día de empleo: 1 hora por cada 40 horas trabajadas durante el primer año, 1.63 horas por cada 40 horas trabajadas durante los años 2-9, y 2.39 horas por cada 40 horas trabajadas por 10 o más años de servicio.
  • Descuentos para empleados
  • Programa de bonificación por referencias

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Bud Clary Chevrolet

Bud Clary Chevrolet

Adquiere y tasa vehículos usados, negocia compras y contribuye a satisfacer las necesidades de inventario del concesionario.

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