Assembleur de pièces automobiles

Le poste

Adecco recherche activement des associés de fabrication fiables et motivés pour se joindre à l’équipe de Charles Industries à Canton, au Missouri. Il s’agit d’une excellente occasion immédiate de faire partie d’une entreprise manufacturière de premier plan qui privilégie la qualité, la sécurité et le travail d’équipe.

Dans ce poste, vous serez responsable de l’assemblage de boîtiers de télécommunications en construisant des composants de boîtier et en installant le matériel interne essentiel aux systèmes de communication. Vous suivrez des instructions détaillées, utiliserez divers outils manuels et électriques et contribuerez à un environnement de production collaboratif où la précision et la fiabilité sont essentielles.

Responsabilités

• Assembler des boîtiers de télécommunications, notamment en construisant des composants et en installant le matériel interne.
• Suivre des instructions de travail détaillées afin de respecter les normes de qualité et de sécurité.
• Utiliser efficacement des outils manuels et électriques pour effectuer les tâches d’assemblage.
• Maintenir un espace de travail propre et bien organisé afin de soutenir les objectifs de l’équipe.
• Manipuler correctement les matériaux et les outils, en respectant toujours les protocoles de sécurité.

Exigences

• Diplôme d’études secondaires ou GED requis.
• Une expérience préalable en entrepôt ou en assemblage constitue un atout.
• Capacité à utiliser des outils manuels et électriques en toute sécurité.
• Capacité à soulever jusqu’à 50 lbs.
• Capacité à rester debout en continu pendant tout le quart de travail.
• Le port de bottes à embout d’acier est obligatoire pour des raisons de sécurité.

Avantages

• Paie hebdomadaire à partir de $15.00-$17.50 par heure, avec possibilité d’heures supplémentaires.
• Ensemble d’avantages sociaux concurrentiel, comprenant des options d’assurance médicale, dentaire et de la vue, ainsi qu’un régime 401(k) par l’intermédiaire d’Adecco.
• Possibilités d’avancement professionnel dans un environnement manufacturier en croissance.
• Plusieurs quarts de travail pour convenir à votre horaire :
  • 1er quart : 7:00 AM – 3:30 PM ($15.00/hour)
  • 2e quart : 3:30 PM – 11:30 PM ($17.50/hour)
  • 3e quart : 11:30 PM – 7:30 AM ($17.00/hour, starting Sunday night)
• Les avantages offerts à nos associés comprennent l’assurance médicale, dentaire et de la vue, l’assurance vie, l’assurance invalidité de courte durée, des avantages volontaires supplémentaires, un programme EAP, des avantages liés aux déplacements et un régime 401K. Nos offres d’avantages sociaux donnent aux employés la flexibilité de choisir le type de couverture qui répond à leurs besoins individuels.
• De plus, nos associés peuvent être admissibles à des congés payés, notamment des congés de maladie payés ou tout autre congé payé exigé par les lois fédérales, étatiques ou locales, ainsi qu’à une rémunération pour les jours fériés lorsque cela s’applique.
• Les talents ayant un lien avec les forces armées sont encouragés à postuler.
• Pour lire notre déclaration d’information sur la confidentialité des candidats, qui explique comment nous utiliserons vos renseignements, veuillez consulter
• L’entreprise examinera les candidatures de personnes qualifiées ayant des dossiers d’arrestation et de condamnation conformément aux lois fédérales, étatiques et locales et/ou aux exigences d’habilitation de sécurité, notamment, le cas échéant :
  • La California Fair Chance Act
  • L’ordonnance Los Angeles City Fair Chance Ordinance
  • L’ordonnance Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers
  • La San Francisco Fair Chance Ordinance
• Candidats du Massachusetts uniquement : Il est illégal au Massachusetts d’exiger ou d’administrer un test au détecteur de mensonges comme condition d’embauche ou de maintien en emploi. Un employeur qui enfreint cette loi est passible de sanctions pénales et de responsabilité civile.