Gestionnaire des ventes automobiles

Gestionnaire des ventes (opérations de véhicules neufs et d’occasion)

Route 128 Honda recherche un gestionnaire des ventes automobiles expérimenté pour contribuer à diriger ses activités de vente à haut volume. La personne idéale a fait ses preuves dans la gestion des ventes de véhicules neufs et d’occasion, le développement de professionnels de la vente, la structuration des transactions, l’amélioration de la rentabilité et la prestation d’une expérience client exceptionnelle.

Route 128 Honda, l’un des plus grands concessionnaires Honda de la Nouvelle-Angleterre, offre un environnement dynamique, un inventaire important, un excellent soutien marketing et des possibilités considérables d’augmenter ses revenus et de faire progresser sa carrière.

Le poste

Route 128 Honda est l’un des concessionnaires Honda ayant le plus gros volume de ventes en Nouvelle-Angleterre. L’établissement affiche une note Google de 4,7 étoiles et plus de 7 700 avis clients, et possède une cote A+ du BBB. Il jouit d’une solide réputation en matière de satisfaction de la clientèle et de développement des employés, favorise les promotions à l’interne dans la mesure du possible et est un organisme axé sur la communauté qui offre une stabilité à long terme.

Responsabilités

• Diriger, motiver et développer une équipe de conseillers aux ventes
• Gérer les activités quotidiennes des départements des véhicules neufs et d’occasion
• Structurer les transactions et aider à leur montage
• Surveiller les résultats des ventes, le bénéfice brut et la rentabilité des départements
• Collaborer avec le département des finances pour maximiser la pénétration des produits et la satisfaction de la clientèle
• Participer à la gestion de l’inventaire, à l’établissement des prix des véhicules et aux stratégies de gestion du vieillissement de l’inventaire
• Recruter, former, encadrer et accompagner le personnel des ventes
• Veiller à ce que le processus de vente soit professionnel et axé sur la clientèle
• Maintenir des normes élevées en matière de CSI et de réputation en ligne
• Favoriser l’atteinte des objectifs de vente mensuels, trimestriels et annuels

Exigences

• Au moins 3 ans d’expérience en gestion des ventes automobiles
• Réussite démontrée dans la gestion des opérations de vente de véhicules neufs et d’occasion
• Solides compétences en structuration de transactions et en conclusion de ventes
• Expérience en gestion d’inventaire et en évaluation de véhicules
• Capacité à analyser les rapports de vente, les indicateurs clés de performance (KPI) et les mesures de rentabilité
• Excellentes aptitudes en leadership, en communication et en accompagnement
• Expérience avec un CRM requise
• Une expérience Honda est un atout, mais n’est pas obligatoire

Avantages

• Rémunération concurrentielle avec des primes fondées sur le rendement
• Assurance maladie, dentaire et optique
• Régime 401(k)
• Vacances et jours fériés payés
• Programme d’achat pour les employés
• Formation et perfectionnement continus
• Possibilités d’avancement au sein d’une organisation en croissance